Εθνική Τράπεζα: «Καρότο και μαστίγιο» στους εργαζόμενους με εθελούσια και αξιολόγηση!
Ένα νέο σύστημα αξιολόγησης του προσωπικού της βάζει στο τραπέζι η Εθνική Τράπεζα στην οργανωτική της δομή με στόχο, αφενός να αξιοποιήσει καλύτερα το ανθρώπινο δυναμικό της και, αφετέρου, να ξεχωρίσει την «ήρα από το στάρι». Οι αλλαγές στην Εθνική Τράπεζα Αυτό ανέφερε στο insider.gr πηγή με γνώση των διαδικασιών μετασχηματισμού της τράπεζας κατά τη διάρκεια της […]
