Facebook Twitter Viber Messenger WhatsApp E-mail |
Το πόσο υψηλός είναι ο μισθός, εξαρτάται από τα προσόντα του εργαζόμενου, την εμπειρία του, ακόμη και από διάφορα επιδόματα που περιλαμβάνονται στις συλλογικές συμβάσεις (όπως του γάμου, των τέκνων κλπ).
Ή τουλάχιστον έτσι γνωρίζαμε μέχρι τώρα. Κι αυτό διότι φαίνεται πως υπάρχει και ένας άλλος παράγοντας που επηρεάζει τις αμοιβές των εργαζόμενων στον ιδιωτικό τομέα: το μέγεθος της επιχείρησης!
Πιο συγκεκριμένα, όσο μεγαλύτερη είναι η επιχείρηση (δηλαδή όσους περισσότερους εργαζόμενους απασχολεί), τόσο περισσότερες είναι οι πιθανότητες να αμείβει το προσωπικό της με υψηλότερες απολαβές.
Η διαφορά για το πού κυμαίνεται ο μισθός είναι εντυπωσιακή:
Στις επιχειρήσεις που απασχολούν έως και 10 άτομα, ο μέσος μισθός για κάποιον που εργάζεται με πλήρη απασχόληση ανέρχεται στα 802,27 ευρώ με βάση τα στοιχεία του ΕΦΚΑ.
Αντίθετα, στις επιχειρήσεις που απασχολούν περισσότερα από 10 άτομα, ο αντίστοιχος μέσος όρος ανέρχεται σε 1.249,8 ευρώ. Αλλά και στη μερική απασχόληση, ο μέσος μισθός στις μεγάλες εταιρείες φτάνει τα 466,47 ευρώ, ενώ στις μικρότερες τα 372 ευρώ.
Με άλλα λόγια, μια μεγάλη επιχείρηση στην Ελλάδα προσφέρει σήμερα 55% μεγαλύτερο μισθό σε σχέση με μια μικρή εταιρεία σε υπαλλήλους πλήρους ωραρίου και 25% μεγαλύτερο σε part tie εργαζόμενους.
Ο μισθός, η κρίση και τα κριτήρια
Η εικόνα αυτή, με τους εργαζόμενους να έχουν περισσότερες πιθανότητες να εξασφαλίσουν έναν καλύτερο μισθό στις μεγάλες επιχειρήσεις, έχει παγιωθεί και κατά τη διάρκεια της οικονομικής κρίσης και δεν φαίνεται να αλλάζει προς το παρόν.
Οι μικρές επιχειρήσεις στην Ελλάδα είναι συνήθως οικογενειακές, με ένα ή δύο άτομα προσωπικό, τα οποία συνήθως αμείβονται με τον κατώτατο μισθό που προβλέπει η ΓΣΕΕ.
Ορισμένα από τα συμπεράσματα που προκύπτουν από τη μελέτη των στοιχείων του ΕΦΚΑ, είναι τα εξής:
1. Στις επιχειρήσεις με πάνω από 10 άτομα προσωπικό, οι άνδρες πλήρους απασχόλησης αμείβονται με 1322,72 ευρώ κατά μέσο όρο. Στις μικρότερες εταιρείες ο μέσος όρος είναι μόλις 826,93 ευρώ.
2. Στις επιχειρήσεις με πάνω από 10 άτομα προσωπικό, οι γυναίκες αμείβονται με 1152,9 ευρώ εφόσον συμπληρώνουν 8ωρο ενώ στις μικρές εταιρείες παίρνουν 772,16 ευρώ.
3. Η μέση αμοιβή για τους άνδρες μερικής απασχόλησης είναι 434 ευρώ στις μεγάλες εταιρείες και 371 ευρώ στις μικρές.
4. Οι γυναίκες μερικής απασχόλησης λαμβάνουν 495,8 ευρώ στις εταιρείες με περισσότερα από 10 άτομα προσωπικό και 372,7 ευρώ στις επιχειρήσεις με λιγότερα από 10 άτομα προσωπικό.
Ο μισθός και οι καλοπληρωτές
Προφανώς δεν δίνουν όλοι οι κλάδοι τους ίδιους μισθούς. Έτσι, ψάχνοντας στις τάξεις των μεγάλων εργοδοτών, προκύπτει ότι υπάρχουν κλάδοι που πληρώνουν ακόμη και πάνω από 2.700 ευρώ μεικτά κατά μέσο όρο, αλλά και κλάδοι που πέφτουν κάτω από τα 1.000 ευρώ, ακόμη και στις μεγάλες επιχειρήσεις με περισσότερα από 10 άτομα προσωπικό.
Από την επεξεργασία των στοιχείων προκύπτει ότι μισθούς άνω των 2.000 ευρώ μπορεί να εξασφαλίσει κάποιος στους τομείς των υδάτινων μεταφορών (2.706 ευρώ), στην παραγωγή προϊόντων πετρελαίου (2.645 ευρώ), στον χρηματοπιστωτικό τομέα, στις αεροπορικές μεταφορές κλπ. Οι κλάδοι με τους μεγαλύτερους μισθούς και ημερομίσθια είναι οι εξής:
Οικονομική Δραστηριότητα | Μέσο ημερομίσθιο | Μέσος μισθός (πλήρης απασχόληση) |
ΥΔΑΤΙΝΕΣ ΜΕΤΑΦΟΡΕΣ | 110,43 | 2706 |
ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΟΠΤΑΝΘΡΑΚΑ (ΚΩΚ),ΠΡΟΙΟΝΤΩΝ ΔΙΥΛΙΣΗΣ ΠΕΤΡΕΛΑΙΟΥ ΚΑΙ ΠΥΡΗΝΙΚΩΝ ΚΑΥΣΙΜΩΝ. | 107,68 | 2645 |
ΔΑΣΟΚΟΜΙΑ, ΥΛΟΤΟΜΙΑ ΚΑΙ ΣΥΝΑΦΕΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ | 93,22 | 2317 |
ΕΝΔΙΑΜΕΣΟΙ ΧΡΗΜΑΤΟΠΙΣΤΩΤΙΚΟΙ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΙ, ΜΕ ΕΞΑΙΡΕΣΗ ΤΙΣ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΤΑΙΡΕΙΕΣ ΚΑΙ ΤΑ ΤΑΜΕΙΑ ΣΥΝΤΑΞΕΩΝ | 90,50 | 2246 |
ΕΤΕΡΟΔΙΚΟΙ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΙ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΑ | 88,61 | 2193 |
ΑΣΦΑΛΙΣΕΙΣ ΚΑΙ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΙΚΑ ΤΑΜΕΙΑ, ΕΚΤΟΣ ΑΠΌ ΤΗΝ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ | 82,31 | 2030 |
ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΣΥΝΑΦΕΙΣ ΜΕ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΕΝΔΙΑΜΕΣΩΝ ΧΡΗΜΑΤΟΠΙΣΤΩΤΙΚΩΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ | 80,69 | 1979 |
ΕΞΟΡΥΞΗ ΜΕΤΑΛΛΟΥΧΩΝ ΜΕΤΑΛΛΕΥΜΑΤΩΝ | 75,90 | 1884 |
ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΠΡΟΙΟΝΤΩΝ ΚΑΠΝΟΥ | 79,73 | 1854 |
ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗ ΚΑΙ ΣΥΝΑΦΕΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ | 70,08 | 1714 |
ΕΝΑΕΡΙΕΣ ΜΕΤΑΦΟΡΕΣ | 69,10 | 1675 |
ΣΥΛΛΟΓΗ, ΚΑΘΑΡΙΣΜΟΣ ΚΑΙ ΔΙΑΝΟΜΗ ΝΕΡΟΥ. | 68,11 | 1671 |
ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΧΗΜΙΚΩΝ ΟΥΣΙΩΝ ΚΑΙ ΠΡΟΙΟΝΤΩΝ | 65,17 | 1636 |
ΙΔΙΩΤΙΚΑ ΝΟΙΚΟΚΥΡΙΑ ΠΟΥ ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΝ ΟΙΚΙΑΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ | 67,42 | 1592 |
ΤΑΧΥΔΡΟΜΕΙΑ ΚΑΙ ΤΗΛΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΕΣ | 64,30 | 1569 |
ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΒΑΣΙΚΩΝ ΜΕΤΑΛΛΩΝ | 62,07 | 1567 |
ΑΛΙΕΙΑ, ΕΚΜΕΤΑΛΛΕΥΣΗ ΙΧΘΥΟΤΡΟΦΕΙΩΝ ΚΑΙ ΜΟΝΑΔΩΝ ΠΑΡΑΓΩΓΗΣ ΓΟΝΟΥ Β.Δ.Σ. ΜΕ ΤΗΝ ΑΛΙΕΙΑ. | 63,06 | 1544 |
ΕΡΕΥΝΑ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗ | 63,14 | 1544 |
ΑΝΤΛΗΣΗ ΑΡΓΟΥ ΠΕΤΡΕΛΑΙΟΥ ΚΑΙ ΦΥΣΙΚΟΥ ΑΕΡΙΟΥ,Β.Δ.Σ. ΜΕ ΤΗΝ ΑΝΤΛΗΣΗ ΠΕΤΡΕΛΑΙΟΥ ΚΑΙ ΦΥΣΙΚΟΥ ΑΕΡΙΟΥ,ΜΕ ΕΞΑΙΡΕΣΗ ΤΙΣ ΜΕΛΕΤΕΣ | 69,42 | 1514
|
ΡΟΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ
ΕΣΥ: Στις 13 Μαΐου ξεκινούν τα sms για τον καρκίνο του τραχήλου της μήτρας – Όλα τα προγράμματα πρόληψης
Σαν σήμερα 3 Μαΐου
Βαθμολογία UEFA: Ζωντανή για την 15η θέση η Ελλάδα
Ο Γκρίνμπεργκ και η αλλαγή επικοινωνιακής στρατηγικής του Μητσοτάκη έναντι του Κασσελάκη
Ο Στέφανος Κασελάκης στη Βαρβάκειο: Η συνομιλία με επαγγελματίες και καταναλωτές (Εικόνες, Βίντεο)
Σαρωτικός ο Ολυμπιακός “τσάκισε” την Μπαρτσελόνα 92-58
Ρεμπέτικο-Ξαρχάκος: Μία καταπληκτική μυσταγωγία με ψάλτες και βυζαντινές… πινελιές 41 χρόνια μετά (βίντεο)
Ολες οι Ειδήσεις
- ΕΣΥ: Στις 13 Μαΐου ξεκινούν τα sms για τον καρκίνο του τραχήλου της μήτρας – Όλα τα προγράμματα πρόληψης
- Σαν σήμερα 3 Μαΐου
- Βαθμολογία UEFA: Ζωντανή για την 15η θέση η Ελλάδα
- Ο Γκρίνμπεργκ και η αλλαγή επικοινωνιακής στρατηγικής του Μητσοτάκη έναντι του Κασσελάκη
- Ο Στέφανος Κασελάκης στη Βαρβάκειο: Η συνομιλία με επαγγελματίες και καταναλωτές (Εικόνες, Βίντεο)
- Σαρωτικός ο Ολυμπιακός “τσάκισε” την Μπαρτσελόνα 92-58
- Ρεμπέτικο-Ξαρχάκος: Μία καταπληκτική μυσταγωγία με ψάλτες και βυζαντινές… πινελιές 41 χρόνια μετά (βίντεο)
- Το trash ριάλιτι που μας έστειλε αδιάβαστους…
- Η Τουρκία διακόπτει όλες τις εμπορικές συναλλαγές με το Ισραήλ
- Τραγωδία στη Βούλα: Μηχανή παρέσυρε και σκότωσε πεζή – Σοβαρά τραυματισμένος ο οδηγός